英国創業で外資系に強み
年間求人案件数は４・５万件
同社は中高価格帯で管理職、専門職の人材紹介業を主力事業としている。企業と求職者の仲介を行い、求職者の入社後にクラスなどにより35～45％の成功報酬をもらうビジネスモデルだ。例えば年収１０００万円の人材の場合、報酬は３５０万円となる（下図）。
「扱っているのは管理職、経営層や医師と看護師以外の専門職。製造業からＩＴ、メディカル、金融、サービスなどあらゆる業界・業種を網羅しています。コアは年収８００～１０００万円台。中高価格帯でプロフェッショナルに特化し、１０００名以上のコンサルタントを抱えているのは、日本で当社のみです」（沖野俊彦取締役管理本部長）
同社は１９７５年にイギリスで創業。英国・シンガポールなどに拠点を持ち、海外進出する日系企業向けバイリンガル人材紹介で成長してきた。国内事業は１９８８年にスタート。日本では35年間、現在約４万５０００件の求人案件を扱う。管理職・スペシャリストを中心に、グローバル展開する国内および海外企業に強みを持つ。
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